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“上海市质量协会副秘书长蒋曙东、会员与质量推进部部长王影、会员与质量推进部副部长施卫丹一行莅临上海卫事康卫生管理服务有限公司指导工作。“   一直以来,卫事康始终坚持以“服务中国人民的健康事业”为中心、以“质量”为本的理念,通过标准化体系建设、以及日常不懈的质量管理活动,不断提高企业管理服务水平,提升了企业的品牌声誉。      座谈在融洽的氛围中进行,公司总经办对质协领导一行到来表示热烈的欢迎,对长期以来质协给予公司的支持帮助表达感谢,并希望质协领导专家们能对卫事康的质量管理加强指导,我司也将持续加强产品质量把控,提升质量管理,实施质量创新驱动发展战略,坚持不懈打造医院后勤管理服务行业“标杆”品牌。  简单的会晤后,上海市质协领导一行参观了卫事康企业展厅,对品牌规划、业务版块、质量专区、未来发展和企业文化等情况进行了深入了解。通过现场讲解、现场示范交流,使质协领导对卫事康有了一个深入的了解。双方在其后的座谈交流中,双方会谈的气氛也更加热烈。质量是一个企业发展的可持续动力,创新则是不可或缺的动力之源。纵观卫事康的发展之路,每一次的提升和转变,都是以品质和创新来取胜。在积极探索和实践中,走出了一条具有特色的企业创新发展之路。卫事康在质量管理工作中,用深化质量体系建设,推动创新体系建设。用质量管控,加强全员...
发布时间: 2023 - 01 - 06
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“为共同探索“党建”融合互促新路径,构建税企关系党建工作新格局,加强基层党组织的横向交流与业务融合,以党建助沟通,加强税企互动,上海卫事康卫生管理服务有限公司与国家税务总局上海市税务局第四稽查局检查一科共同签订党建共建协议。“   作为从事医院后勤管理服务的卫事康,一直以来始终坚持党建引领为主方向,推动“服务中国人民的健康事业”的发展。与此同时,企业通过建立健全规章制度、科学构建高效运行机制,强化企业税务管理体系,不断提高管理服务水平,推动企业高质量发展步伐。国家税务总局上海市税务局第四稽查局检查一科自2009年起连续被授予上海市“文明单位”;连续获得上海市税务系统先进党支部、先进基层党组织;2013年起被连续评为上海市税务系统先进集体、示范团队。上海卫事康卫生管理服务有限公司 -2021年被上海市“文明单位”;2019年起连续获得上海税务纳税A级企业;上海物协3A诚信企业。双方的单位性质、管理模式和人员构成各有不同,但是“坚持党的领导”这一根本是永恒的。“发挥党员先锋模范作用、凝聚支部战斗堡垒合力”这一核心也高度一致。 税企党建共建活动,拉近了企业和税务局的距离,多元化的税企共建活动,形式新颖内容丰富,不仅营造了浓厚和谐的氛围,还让税务部门进一步了解了企业所需所盼,畅通税企交流,实现党建业务双提升,从而更好地运用税收职能,助力企业...
发布时间: 2022 - 12 - 15
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一日,卫事康驻江苏肿瘤项目消防控制室内,“叮”……控制设备报警声骤然响起,消防演练正式拉开序幕!接到警报电话后,消防控制室立即通知卫事康安保人员迅速抵达指定地点,发现院内有明火燃烧后,消防控制室立即启动了应急预案,确定火情后拨打了院内火警电话。并上报医院保卫科,协同组建灭火力量奔赴现场,迅速投入本次演习状态。此次演练重点围绕火灾预警、预案启动、人员疏散、初战控火、现场指挥等环节,在灭火器和铺设水带灭火的战术运用上,全面检验卫事康协同院方消防安全的建设成果。演练中,火情被迅速扑灭,参与演习的卫事康人沉着、冷静,积极行动,快速反应,圆满完成了此次消防演练工作。常态化落实好消防安全教育培训机制,定期开展各类实操培训演练活动,已成为该项目的常态。预防火灾,做好消防安全工作,是全社会的共同责任。作为从事医院后勤管理服务的卫事康,始终以高度的责任感,积极配合院方开展各项消防安全、演练工作,以“时时放心不下”的责任感,切实做到警钟长鸣,坚决克服麻痹思想、侥幸心理。江苏肿瘤项目只是卫事康消防安全常抓不懈中的一个缩影,在全国各项目现场,除对重点岗位人员开展专项能力培训和消防职业技能培训外,还对广大一线主管及员工进行了普及教育培训课程的安排,进一步增强员工消防安全意识,提高安全防范能力,预防和避免火灾造成人身伤害和财产损失。消防安全常抓不懈,警钟长鸣共创和谐。卫事康在与院方的协作中,采取理论与实践、案...
发布时间: 2022 - 12 - 01
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导医是连接医院与就诊患者的纽带,更是医院里的“万事通”。这一支由卫事康的娘子军组成的导医团队,她们以热忱服务每一位就诊的患者,用实际行动将卫事康 “让您更满意”的服务宗旨落到实处,凭借快捷、准确、温暖的服务成为一道靓丽的风景。 这是一个多地点的专科医院项目,它们都坐落在市区繁华地段,因环境优雅,贴心服务而广受好评!其专科优势在业内也是首屈一指,因而备受市民信赖,因此,人流量一直居高不下,并且也是备受老上海人青睐的医院之一。而卫事康在此提供服务的导医们,就在这样的环境中,日复一日,用她们的微笑和满意服务来服务患者。这个项目,门诊小而精致,同时服务水平在上海全市也相当有竞争力。因为有专门针对“说起来不是病,痛起来不要命”的诊治绝活,让它备受瞩目。和大多数医院一样,这里的病患也是以老年人居多,因常态化疫情的要求,扫码、流调预约等等前期入院工作,就会遇到多种多样的问题,比如没有智能手机的,就要帮他们拿身份证或居委打印的核酸码帮助查询,并做流调引导挂号;视力不好的,就要帮助他们在手机上一步步操作,直至成功;还有说字不会写的,要帮他们手写纸质流调表……最后让他们签字确认或按下手印。人流多时,等的时间久了,就会有抱怨,因此,每逢高峰来临,所有人员,包括管理层都会毫无理由,第一时间顶到岗位上,缓解压力。早上7:30开诊,她们7点就到岗了。开启电脑、宣传大屏、播放宣传片、测试叫号机,擦拭预...
发布时间: 2022 - 11 - 08
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“请您在此处画一个钟表,填上所有的数字并指示出11点10分”。罗小珍依照老师当堂的作业,在空白的纸上划下了钟表。此时,线下联合线上直播课的3000余人里有不少人和小珍做了同样的动作。稍稍停留了一刻后,史琰琛老师即在屏幕上打出了一个示例,“符合下列三个标准时,分别给1分:轮廓(1分):表面必须是个圆,允许有轻微的缺陷……”因为是中性笔一次成型,小珍看看自己及屏幕上钟表的图形,的确都不算完美 ,但因为有科学的依据来指导评分标准,也就没有太大的难度压力了。图片来自:  上海交大医学院附属精神卫生中心公众微信平台作者:  李玲  洪波 这是在上海市精神卫生中心第9届“认知障碍评估与干预继续教育学分班”上有关MocA评估和分析课程中的一幕,如果你有留意课程的后续故事,就会发觉它更偏向于实操,通过培训考核后达到学以致用的事例不胜枚举。图片来自   爱记忆微信公众平台上海市精神卫生中心老年科成立于1982年,是全国最早的精神医学亚专科。1995年被确定为上海市十二个医学领先专业之一,1998 年老年科在全国首先设立老年期痴呆诊疗中心。2008年被评为上海交通大学首批专病诊治中心,即“阿尔茨海默病诊治中心”,获得“全国优秀记忆门诊”、“记忆门诊培训基地”称号。这些重量级的认定,证明了其在精神专科领域的领先地位,更意味着专业和权威...
发布时间: 2022 - 09 - 29
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2022年春天,注定是不平凡的……没有人能够预料到,故事是这样的开始。3 月的时候,上海的疫情已呈爆发趋势,多线隐匿传播的情态下,疫情防控的压力也越发加大了。上海公共卫生临床中心作为新冠定点的收治医院,已当仁不让成为整个城市作战的最前沿。为了扩大医院收治能力,疫情最紧张的时候,紧急启用外科大楼、门急诊收治新冠病人。原本1000多张床位增加扩容收治了2300多位患者。病人以前所未有的速度在增加,并在短期内达到了饱和状态。作为战疫“堡垒”,防控屏障之下的公卫中心,气氛空前凝重,所有人都在为打一场大硬仗在做准备。卫事康驻公卫项目朱红经理,虽然已经经历了多次战斗,但也还是感到了前所未有的压力。来势汹汹的疫情,超大的病患接待量,各种复杂的状况频发,她所带领的环境清洁团队,任务覆盖区域在扩大、工作时间在拉长、工作频次在增加……疫情高峰迭加之下,公卫在院人数也在不断刷新历史新高。卫事康一线在岗人员已经全部到位,且工作已达到了最大的负荷量。然而,工作量和工作区域还在不断增加,一线人员告急……小小的办公区域内,键盘敲击、信息、电话不断。朱红在此之前,早已在公司的部署下开始了她的规划:人员紧张,主管带队上;应急任务,组成应对小组;后勤保障,专人负责外围沟通协调;数据化管理,科学规范。这些都在她的布局之内,正在按计划逐步实施。为了应对公卫项目一线人员不足的难题,公司第一时间进行协调,调配人员驰援。在公司...
发布时间: 2022 - 09 - 26
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