为进一步营造人人读书、多读好书的良好氛围。本次卫事康读书会选择在4月23日世界读书日开展“让阅读向美好出发”第一期读书活动，邀请公司管理岗位员工一起共享读书盛宴。
相传，犹太民族在孩子刚出生时，父母就会在书页上涂满蜂蜜让孩子舔食，目的是要告诉孩子，书是甜的。
这个世界上最爱读书的民族：诺贝尔奖获得最多、科学发明世界人均第一、世界上人均拥有论文发表量第一、转化为科学技术的比例世界第一。
这让我们见证了哲人所说：“一个人的精神发育史实质上就是一个人的阅读史；一个民族的精神境界，在很大程度上取决于全民族的阅读水平。”
从国家层面上说，读书习惯的养成是一个具有悠久阅读传统的民族迎接伟大复兴的准备；从企业层面上来说，为了健全企业文化活动建设，提升管理素养，完善人才储备。阅读强企，夯实基础，做振企强国的卓越践行者。
本次活动采用“线上读书”的方式展开，通过百度阅读APP，倡导员工利用业余时间，把碎片化时间利用起来，采用看和听两种方式来进行阅读体验。
读书会的开展一方面是为了提升员工的文化素养，另一方面也给了大家交流提高的平台。本次读书会活动之后会向所有参与者征集读后感和心得体会，并会收录其中的优秀锦句在企业文化墙展示，提升员工的文化参与度，增强企业的向心力和凝聚力。
本次选择的图书是大久保幸夫的《12个工作的基本》
作者大久保幸夫，1990年创立被称为*日本第一人力资源公司*的瑞可利研究所，并就任所长。此外，还担任了法政大学研究生院客座教授，专攻人才管理、劳动政策和职业设计。
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日本职业研究专家大久保幸夫写给所有职场人的工作哲学
2
畅销日本十年的经典工作术
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所有工作方法论背后的基本原理
这12种基本能力恰恰是卫事康人所需要和追求的，修好内功才能不断进步，通过加强学习拓宽视野，提升个人素养和业务能力，实现企业自身完善造血功能、谋求高速发展之路。
“卫事康让您更满意”是我们的追求，让我们从阅读开始，促进大家将学习中的宝贵经验运用到各自的岗位实际当中，使理论与实际充分结合，实现卫事康服务水平和管理水平不断提升的目标。
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